當(dāng)你有一個非常小的設(shè)計團隊，只有幾個人的時候，你可能會想為什么每個人都需要一個專業(yè)的設(shè)計人員。隨著你的機構(gòu)越來越大，你開始從更多的自由職業(yè)者那里招募幫助，或者你的產(chǎn)品變得越來越復(fù)雜，你很快就會意識到設(shè)計在設(shè)計團隊中扮演著至關(guān)重要的角色。

如果你不確定你是否需要設(shè)計，考慮一些積極的角色，設(shè)計運營專業(yè)人員可以提高你的團隊和項目。

設(shè)計可以建立一個多元化人才的團隊

技術(shù)總是在進步，這意味著你的產(chǎn)品必須迅速適應(yīng)新興趨勢。智能手機幾乎無處不在，所以我們很容易忘記第一款iPhone直到2013年才問世。想想看，在不到10年的時間里，應(yīng)用程序發(fā)生了多大的變化!您不知道幾年后您的團隊需要哪些專家。

目前，你的團隊可能至少需要一個:

項目經(jīng)理

圖形管理器

動畫設(shè)計師

UI / UX的設(shè)計師

更復(fù)雜的項目可能需要:

內(nèi)容創(chuàng)造者

一個藝術(shù)總監(jiān)

品牌經(jīng)理

開發(fā)人員

你確定你的團隊有合適的成員來完成具有挑戰(zhàn)性的項目嗎?一個DesignOps專業(yè)人士可以建立一個由不同人才組成的團隊，幫助你吸引高知名度的客戶，提高你的品牌認(rèn)知度，并增加你的收入。

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DesignOps可以為你的個別項目招募人才

你不一定需要所有這些人。根據(jù)美國勞工統(tǒng)計局(U.S. Bureau of Labor Statistics)的數(shù)據(jù)，動畫師的年薪加上福利約為75,270美元。只要你的動畫師一直很忙，雇傭全職員工是有意義的。當(dāng)您只需要有人為偶爾的項目添加動畫時，情況就會發(fā)生變化。

當(dāng)你不需要一個團隊成員時，你可以把任務(wù)外包給自由職業(yè)者。設(shè)計可以確保所選的自由職業(yè)者擁有適合這份工作的技能和天賦。你可以從Fiverr這樣的網(wǎng)站上隨便雇傭一個人，但這并不能保證你會喜歡你得到的結(jié)果。你可以相信DevOps會找到合適的人選。

信任設(shè)計創(chuàng)造偉大的設(shè)計系統(tǒng)

你的設(shè)計是專業(yè)的，就像教練一樣，制定策略，并向團隊傳達計劃。創(chuàng)造一個優(yōu)秀的設(shè)計系統(tǒng)可以讓項目需求和限制的交流變得更加容易。

DesignOps是創(chuàng)建設(shè)計系統(tǒng)的合適人選，因為他們與項目中的每個人進行溝通，包括客戶或品牌專家。品牌在產(chǎn)品開發(fā)中起著至關(guān)重要的作用。如果您的客戶通過在每個設(shè)計中使用相同的圖標(biāo)來提高其產(chǎn)品的認(rèn)可度，那么您的團隊需要一個設(shè)計系統(tǒng)來限制他們使用這些圖標(biāo)。通常情況下，DesignOps是唯一一個經(jīng)常與客戶交談，了解這些決策重要性的人。

讓你的設(shè)計專業(yè)控制設(shè)計系統(tǒng)，以簡化原型制作過程，滿足客戶的期望。

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designignops處理業(yè)務(wù)問題，這樣你的團隊就可以專注于設(shè)計

如果你的團隊不用擔(dān)心預(yù)算就可以設(shè)計產(chǎn)品，那不是很好嗎?他們可以做很多令人驚奇的事情!

在現(xiàn)實世界中，每個設(shè)計項目都伴隨著無數(shù)的業(yè)務(wù)任務(wù)，比如:

跟蹤預(yù)算

日志記錄時間

回復(fù)電子郵件

參加客戶會議

更有可能的是，你的產(chǎn)品設(shè)計師對這些東西不感興趣。他們寧愿把時間花在他們喜歡的工作上。通過將業(yè)務(wù)任務(wù)分配給設(shè)計人員，讓他們專注于設(shè)計。如果沒有這些任務(wù)的負(fù)擔(dān)，您的團隊將更有效地工作，并構(gòu)建更好的產(chǎn)品。

你需要設(shè)計來完善項目管理

你的設(shè)計團隊需要一個系統(tǒng)來幫助成員協(xié)調(diào)他們的努力，達到共同的里程碑。這意味著您需要一種適合您的團隊的項目管理方法。

一些最流行的設(shè)計團隊管理方法包括敏捷、Scrum和看板。不過，還有許多其他的選擇可以讓你的團隊更有效率。

你的團隊也可能需要一種獨特的管理方法。創(chuàng)建自己的設(shè)計流程可以打破障礙，讓你的員工自由地探索激進的想法，從而產(chǎn)生驚人的功能。

誰來決定你的團隊?wèi)?yīng)該采用什么樣的項目管理方法。把這個工作留給設(shè)計吧。他們已經(jīng)非常了解你的團隊成員、項目、客戶和流程。他們有責(zé)任選擇一種管理方法，使你的團隊和技術(shù)發(fā)揮出最好的水平，這是有意義的。

DesignOps發(fā)現(xiàn)了團隊發(fā)展所需要的技術(shù)

您的技術(shù)堆棧(至少在一定程度上)決定了您的設(shè)計團隊可以完成什么。如果沒有帶有動畫功能的軟件，你就無法制作動畫。類似地，除非你有一個可以與原型交互的工具，否則你不能測試設(shè)計。

當(dāng)您在互聯(lián)網(wǎng)上搜索設(shè)計工具時，您將得到數(shù)十個聲稱它們提供最佳特性的結(jié)果。你能相信這些說法嗎?即使是制作最佳列表的作者也有合作伙伴，鼓勵他們將一些設(shè)計工具置于其他工具之上。

換句話說，最好是從了解所有這些產(chǎn)品如何工作的人那里獲得幫助。他們到底有什么名聲?它們能很好地與其他工具集成嗎?當(dāng)其他設(shè)計師發(fā)現(xiàn)你使用過時的應(yīng)用時，他們會笑嗎?你的團隊是否應(yīng)該遵循市場上的任何趨勢?

DesignOps專業(yè)人員知道這些問題的答案，以及在您選擇技術(shù)堆棧之前需要回答的無數(shù)其他問題。他們通常還會遵循有助于優(yōu)化整個產(chǎn)品開發(fā)過程的新技術(shù)。

例如，在產(chǎn)品團隊中最重要的問題之一就是設(shè)計和開發(fā)之間的脫節(jié)——交接現(xiàn)實檢查是指某些設(shè)計想法無法投入生產(chǎn)或花費的時間超出預(yù)期。

在這種情況下,DesignOps搜索解決方案要工具可以幫助將設(shè)計轉(zhuǎn)換為代碼,更多的交互原型設(shè)計工具檢查互動場景通過設(shè)計開發(fā)之前,甚至技術(shù)允許設(shè)計者創(chuàng)建一個原型與已經(jīng)編碼組件生產(chǎn)就緒。

最后一種解決方案簡化并縮短了產(chǎn)品開發(fā)過程，使設(shè)計人員更快地創(chuàng)建原型，開發(fā)人員更快地啟動已準(zhǔn)備好的產(chǎn)品。如果你作為一個設(shè)計人員或產(chǎn)品團隊的其他成員對此感興趣，我們有一個解決方案- UXPin Merge。您可以使用已經(jīng)具有交互性和易于重用的UI React組件來創(chuàng)建設(shè)計。這聽起來可能很復(fù)雜，但實際上，使用標(biāo)準(zhǔn)元素和革命性的代碼驅(qū)動組件構(gòu)建原型并沒有什么不同。

聽起來像是一個完美的解決方案?

你不必相信我們關(guān)于UXPin合并的觀點。最好是你自己去看看它對你有多大的好處。用代碼設(shè)計可以幫助你優(yōu)化你的產(chǎn)品開發(fā)過程，所以如果你準(zhǔn)備實現(xiàn)一個革命性的，但不那么復(fù)雜的技術(shù)，只要請求訪問合并。